友好交流
7月12日，首鋼鵬龍領導應邀來我司天津空港基地參觀指導工作。在公司領導陪同下參觀了我司空港基地，參觀后雙方就企業經營發展、運營模式和未來規劃及合作契機等進行了座談交流，共同希望拓展多領域的合作，利用各自優勢，實現互利共贏。
管理提升
進入了雨季，為應對極端天氣，7月20日公司召開了緊急會議，成立了汛期應急工作小組。應急工作小組進行了全面的工作部署:
應急工作小組及基地全體人員進入防汛應急緊急狀態，全面盤點防汛物資，24小時內防汛物資全部到位；
汛期安排兩人一組的24小時值班，極端天氣時安排四人一組的24小時值班并安排好備勤人員，備勤人員做到隨叫隨到；
啟動汛期巡檢機制，兩小時巡檢一次，發現異常及時處理；
啟動汛期運輸和裝卸的預防措施，確保貨物安全。
公司活動
3.1.
在中國共產黨成立102周年之際，中汽陽光黨支部以“永遠跟黨走 共營好陽光”為主題，組織全體黨員干部一起認真觀看《黨在革命搖籃井岡山時艱苦創業的奮斗歷史》宣傳片，深刻感受了革命前輩崇高的信仰追求和偉大的井岡山精神。在井岡山精神的鼓舞下，全體黨員重溫了入黨誓詞，再次體會作為一名共產黨員的使命責任，立志在工作崗位樹立旗幟楷模作用。活動結束后全體黨員干部積極開展了捐款獻愛心活動，捐款獻愛心活動早已成為公司的光榮傳統，這個光榮傳統將伴中汽陽光一路同行。
3.2.
2023年7月6日，關總和北京奔馳采購高級經理李景剛先生共同為中汽陽光中心實驗室揭牌，拉開了中心實驗室開始正式運營的序幕。李景剛先生在中心實驗室成立的致辭中，表達了對中汽陽光中心實驗室成立的衷心祝賀，對中汽陽光公司的發展理念和企業文化給予了高度的贊揚，同時也送出了對中心實驗室及公司未來發展的美好祝愿。
中心實驗室落成讓公司的合作伙伴看到了公司對質量把關的嚴格要求，進一步提高了合作伙伴對中汽陽光的信任，同時合作伙伴也都表達了要與中汽陽光進行深入的技術交流和加強相互合作的意向。
3.3.
7月15日中汽陽光舉辦了以“中汽大家庭、歡樂一家親”為主題的首屆家庭日活動。本次家庭日活動分7個環節：公司領導致辭，“猜猜猜”游戲，才藝表演，參觀廠區，托球跑競技比賽，抽獎，書法、羽毛球、乒乓球、棋類、
飛鏢、KTV等文體娛樂。
通過本次活動，家人們不僅對公司的生產經營和企業文化有了進一步的了解，更通過交流，增加了彼此的感情，增加了公司的凝聚力。家人們一致祝福中汽陽光越來越好，再創輝煌，期待下一次的相遇！
3.4.
7月24日，公司上半年述職、公司發展研討會在公司天津空港物流基地召開，本次述職、研討會分中層述職、公司發展研討、總經理總結三個環節。在公司發展研討會環節中，管理層之間進行了相互提不足、提建議的分析討論。大家開誠布公，針對每個人的建議都很尖銳，但大家都虛心接受，表示在今后的工作中克服缺點，不斷改進和提升自己的認知和工作方法。
最后，關總從公司的發展方向、組織結構、業務定位、人才培訓、管理提升、規模提升6個方面進行了總結并指出，開展任何工作都不容易，都會遇到困難，但是：辦法總比困難多！相信了才會有，不是有了才相信！
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